Получение пособия по безработице: полный разбор процедуры

В ходе корпоративного семинара «Трудовое право и кадровое делопроизводство» был детально рассмотрен вопрос об обязанности работодателя информировать увольняемых сотрудников о мерах государственной поддержки. Делимся с вами основными моментами обсуждения.

Наша позиция

При увольнении сотрудника важно проинформировать его о праве обратиться в службу занятости населения («биржу труда») и зарегистрироваться там в качестве безработного. Это связано с несколькими причинами:

1. Правовая обязанность работодателя

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации работодатель обязан уведомлять уволенных работников о возможности постановки на учет в службе занятости. Работодатель также обязан выдавать справку о среднем заработке работника за последний период трудоустройства, необходимую для расчета пособия по безработице.

2. Поддержка государства

Постановка на учет в службе занятости позволяет человеку получать пособие по безработице. Размер выплаты зависит от среднего заработка за предыдущие месяцы перед увольнением и статуса увольнения. Таким образом, регистрация помогает поддерживать минимальный уровень дохода в сложный переходный период.

3. Профессиональная поддержка

Служба занятости оказывает помощь в поиске нового места работы. Она организует консультации, курсы повышения квалификации и переподготовки, что особенно полезно, если работник хочет сменить профессию или сферу деятельности.

4. Психологическая поддержка

Знание о поддержке со стороны государственных органов способствует снижению стресса и тревоги, связанных с потерей работы. Человек чувствует себя защищенным и менее беспомощным, понимая, что есть доступные механизмы поддержки.

Таким образом, своевременное уведомление сотрудника о правах и возможностях службы занятости является важным аспектом корпоративной ответственности и социальной защиты работников.

Для работников можно подготовить информационную листовку с ключевыми моментами которые мы публикуем ниже.

Кто вправе претендовать на пособие по безработице в соответствии с законодательством?

Согласно закону, право на пособие от центра занятости имеет любой гражданин РФ старше 16 лет при отсутствии официального трудоустройства и заработка. При этом не имеет значения:

• является ли поиск работы первичным или возобновлён после перерыва;

• по какой причине произошло увольнение (по собственному желанию или за нарушение трудовой дисциплины).

Кто исключён из числа получателей пособия по безработице согласно законодательству?

• Люди, у которых уже есть работа.

• Студенты-очники.

• Те, кто работает неполный рабочий день, по авторским договорам или ГПХ (договорам гражданско-правового характера — обычно такие заключают для выполнения разовых услуг).

• Индивидуальные предприниматели.

• Самозанятые.

• Пенсионеры.

• Нотариусы и адвокаты, даже если они не получают никаких доходов от работы по специальности.

• Военнослужащие, а также граждане, которые проходят альтернативную гражданскую службу.

• Учредители или участники фирм, производственных кооперативов и крестьянско-фермерских хозяйств.

• Граждане, которые приговорены к исправительным работам или лишению свободы.

Порядок получения пособия по безработице: какие шаги необходимо предпринять?

Для назначения пособия по безработице необходимо получить статус официально безработного. Данный статус присваивается в результате регистрации в центре занятости населения (ЦЗН), который в обиходе именуется «биржей труда». Территориальные подразделения ЦЗН функционируют во всех субъектах Российской Федерации.

Помимо выплаты пособий, центры занятости оказывают комплекс сопутствующих услуг:

• содействие в трудоустройстве;

• помощь в составлении резюме;

• организацию профессионального переобучения;

• подбор вакансий с учётом квалификации и образования соискателя;

• поддержку при переезде в другой регион для трудоустройства.

Такие сопутствующие услуги предоставляются не только зарегистрированным безработным, но и гражданам, планирующим смену профессии или находящимся под риском увольнения по сокращению.

Порядок оформления пособия по безработице предусматривает возможность дистанционной регистрации в центре занятости населения (ЦЗН). Это можно сделать двумя способами:

• через портал «Работа России»;

• посредством портала Госуслуг.

Для обоих вариантов необходима учётная запись на Госуслугах. При её отсутствии потребуется личное посещение ЦЗН — адрес подходящего отделения доступен на сайте https://trudvsem.ru/czn

Перед визитом рекомендуется уточнить по телефону:

• порядок действий;

• перечень необходимых документов.

При подаче заявления через портал «Работа России» необходимо приложить резюме (целесообразно подготовить его заранее). Прочие сведения (трудовой стаж, дата увольнения, средний заработок) ЦЗН запросит самостоятельно у профильных ведомств (ФНС, Социального фонда РФ).

Срок рассмотрения заявления — 1 рабочий день. При положительном решении сотрудники ЦЗН приступят к подбору вакансий. Если в течение 10 дней трудоустройство не состоится, гражданин получает статус безработного и право на пособие.

Размеры выплат пособия по безработице регламентируются законодательством и зависят от ряда факторов.

В каком размере назначается пособие по безработице через биржу труда в 2025 году?

Стандартные выплаты

• В первые три месяца — 75 % от среднего заработка на последнем месте работы (максимум — 15 044 руб.).

• В последующие три месяца — 60 % (максимум — 5 880 руб.).

Превышение установленных лимитов не допускается.

Сниженный размер пособия (1 764 руб.) предусмотрен для:

• лиц, впервые ищущих работу (кроме детей‑сирот до 23 лет и оставшихся без попечения родителей);

• граждан, не способных подтвердить размер среднего заработка;

• тех, кто не работал официально более года;

• отработавших менее 26 недель за 12 месяцев до регистрации в ЦЗН;

• отчисленных с обучения от ЦЗН (например, за прогулы);

• уволенных за нарушение трудовой дисциплины;

• прекративших деятельность ИП, самозанятых или членов крестьянско‑фермерских хозяйств.

Особые условия для предпенсионеров (за 5 лет до пенсии):

• первые три месяца — 75 % заработка;

• следующие четыре месяца — 60 %;

• далее — 45 %.
  Максимальный размер — 15 044 руб./мес.

Региональные коэффициенты
В районах с тяжёлыми климатическими условиями пособие увеличивается на районный коэффициент. Например, в Чукотском АО (коэффициент 2) размер пособия составляет от 3 528 до 30 088 руб.

Куда именно переводят пособие по безработице?

Пособие по безработице начисляется ежемесячно с даты признания гражданина безработным вплоть до окончания установленного периода выплат. Перечисление средств осуществляется исключительно:

• на банковские карты платёжной системы «МИР»;

• на банковский счёт без привязки к карте.

Выплаты производятся постфактум — за уже прошедший период, авансирование не предусмотрено.

Для продолжения выплат ЦЗН ежемесячно проводит перерегистрацию безработного путём запроса сведений в Социальном фонде. Цель проверки — подтвердить, что гражданин:

• не трудоустроился;

• сохраняет право на получение пособия.

При положительном результате перерегистрации сумма пособия перечисляется на указанный счёт/карту.

______________

Важная информация для посетителей сайта

Представленная информация отражает действующее законодательство на момент публикации.

Для принятия значимых решений необходимо проверять актуальность норм на текущий момент.

Наши специалисты готовы предоставить:

• Комплексную юридическую консультацию

• Экспертную оценку ситуации

• Актуальную информацию по налоговым вопросам

• Индивидуальные рекомендации с учетом вашей ситуации

Квалифицированная помощь доступна через:

• Консультации профессиональных юристов

• Услуги опытных налоговых консультантов

• Детальный анализ вашей ситуации

• Подготовку необходимых документов

Рекомендация:

Перед принятием важных решений всегда обращайтесь за профессиональной консультацией для получения актуальной и достоверной информации.